Prevenzione della Corruzione
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2024
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2023
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2022
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2021
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2020
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2019
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2018
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2017
Relazione Resp. Prevenzione della corruzione e della trasparenza – 2016
Tutela del Whistleblower
Con l’espressione “whistleblower” ci si riferisce a qualunque dipendente che segnala agli organi di controllo presunte violazioni o irregolarità, rilevate direttamente nei comportamenti o in processi gestionali in danno dell’interesse pubblico e dell’Azienda.
La segnalazione “whistleblowing” è quindi un atto di responsabilità civica, attraverso il quale si contribuisce alla prevenzione di rischi e di situazioni pregiudizievoli per la Azienda e, di riflesso, per l’interesse pubblico collettivo. La procedura sottostante, inserita fra le misure di prevenzione del PTPC 2022-2024, ha come scopo di incoraggiare le segnalazioni e al contempo di tutelare sia l’Azienda sia il dipendente.
Procedura Tutela del Whistleblower (.pdf)
Piattaforma Whistleblowing tutorial video (all.1) (.pdf)
Guida Pratica all’utilizzo della piattaforma per le segnalazioni interne (all.2) (.pdf)
Format Segnalazione Whistleblowing (all.3) (.pdf)
